Konkurrencen om MIAPRISEN 2012 er skudt i gang. Prisen går til virksomheder, der er bedst til at sikre ligebehandling og skabe resultater med mangfoldigheden på arbejdspladsen – uanset om der er tale om offentlige eller private, store eller små virksomheder.
En stor og væsentlig pointe med MIAPRISEN er, at mangfoldighed på arbejdspladsen er en styrke og en ressource inden for alle typer af erhverv - uanset om vi taler om et vaskeri, it-firma, advokatfirma eller supermarked.
Prisen, der skal uddeles for ottende gang af Institut for Menneskerettigheder, er åben for indstillinger frem til 1. marts 2012.
» Læs mere på
www.miapris.dk