
I dag blev Elektrikeroverenskomsten stemt igennem hos Dansk El-Forbund. Det er gode nyheder for TEKNIQs medlemmer, da aftalen indeholder en række gode tiltag, der kommer til at ændre mulighederne markant for virksomhederne.
Det er et afgørende skridt ind i fremtiden for det tekniske erhvervsliv.
En lang proces er nu lukket, og en række muligheder til stor gavn for virksomhedernes fremtidige drift er åbnet. Med nyheden om at Dansk El-Forbunds medlemmer har stemt ja til Elektrikeroverenskomsten, kan virksomhederne i det tekniske erhvervsliv indrette deres arbejdsgange efter de nye fleksible muligheder, den nye overenskomst indeholder. De mange andre overenskomster på det private arbejdsmarked er også stemt hjem – og der er nu ro på arbejdsmarkedet de næste 3 år.
- Det er glædeligt, at overenskomsten er stemt igennem af Dansk El-Forbunds medlemmer. Vi er i TEKNIQ også meget tilfredse med, hvordan Elektrikeroverenskomsten er landet. Der er afgørende forbedringer, som kommer til at have store og positive effekter for vores virksomhedsmedlemmer, siger Linda Nordstrøm Nissen, underdirektør i TEKNIQ.
Elektrikeroverenskomsten indeholder en lang række tiltag og justeringer. Man kan blandt andet finde opdaterede lønsatser samt personaleomkostningsberegner på TEKNIQ.dk.
Derudover er følgende tre nedslag afgørende at være bevidst om:
- Den nye aftale er mere moderne og mere fleksibel. Som arbejdsgiver har man nu mulighed for at skabe rammer for virksomhedsdriften, der passer til den virkelighed de opererer i. Det er et afgørende skridt ind i fremtiden for det tekniske erhvervsliv og kommer både virksomheder og ansatte til gavn, siger Linda Nordstrøm Nissen, underdirektør i TEKNIQ.
Der er lige nu mulighed for at få gennemgået de væsentligste elementer ved overenskomstfornyelsen og stille spørgsmål til TEKNIQs juridiske eksperter på webinarer eksklusivt for medlemmer.
Det første webinar er allerede d. 10. april, men kan man ikke nå at deltage her, er der mulighed for at deltage i et tilsvarende webinar d. 23. april.
Der vil blive afholdt et webinar, der specifikt forholder sig til Varierende Ugentlig Arbejdstid og fleksibilitet i øvrigt d. 25. april. Alle webinarer varer en time og foregår via Microsoft Teams.