En af vores medarbejdere har været på forældreorlov. Han opfyldte betingelserne for at få fuld løn i henhold til overenskomsten, og det har han fået i 11 uger. Orloven blev placeret fra uge 41 til uge 52 efter barnets fødsel. Vi har ansøgt om refusion af barselsdagpenge fra Udbetaling Danmark, men blev oplyst at der ikke kunne ydes refusion efter uge 46. Kan det passe?

Lollandske Aktiv EL A/S har i mere end 10 år haft et mål om at komme med på Femern-projektet. Nu er det lykkedes, hvilket direktøren ser som en sejr for både firma og lokalområdet.

Med lanceringen af websitet klimahjem.dk rækker Brødrene Dahl for første gang direkte ud til forbrugerne. Ifølge grossisten skal hjemmesiden hjælpe boligejerne med at navigere i varmepumpe- og tilskudsjunglen.

Tekniq Arbejdsgiverne og Danish Export Association har afviklet et webinar med analyser og tips til at håndtere råvaresituationen. Se webinaret i fuld længde på en optagelse.

Niclas Bruun har været igennem skoleproblemer, druk, stoffer og to afbrudte uddannelser. Men rummelighed og en fast hånd hos lærepladsen Hydra-Comp fik ham i mål – med et 12-tal til svendeprøven som industritekniker. Nu er han indstillet til ML-Prisen.

Ny digital skabelon gør det nemmere for installatørerne at levere den fulde dokumentation til kommunen i forbindelse med et byggeri.

Kan man i en digital tid udgive et opslagsværk i bogform til jern- og metalindustrien, der kan stå på hylden og være et bedre værktøj end et opslag på nettet? Industrikonsulent Edward Lorentzen giver fire ud af seks stjerner til Stål Håndbogen fra Geier Rune Artsen.

Kan man afskedige en handicappet medarbejder?  Det spørgsmål får vi tit fra medlemsvirksomheder. Det korte svar er, ja. Men det kan blive rigtig dyrt, hvis arbejdsgiver ikke håndterer sagen korrekt. Godtgørelsen kan ende på 6-12 måneders løn.

En af vores medarbejdere har været på forældreorlov. Han opfyldte betingelserne for at få fuld løn i henhold til overenskomsten, og det har han fået i 11 uger. Orloven blev placeret fra uge 41 til uge 52 efter barnets fødsel. Vi har ansøgt om refusion af barselsdagpenge fra Udbetaling Danmark, men blev oplyst at der ikke kunne ydes refusion efter uge 46. Kan det passe?

Alt for mange virksomheder sjusker sig igennem ansættelsen af nye lærlinge. Lederne forsømmer at sikre, at det unge menneske fagligt og personligt er et godt match med virksomheden. Lav en reel jobsamtale, lyder opfordringen fra uddannelseschef Tina Voldby, TEKNIQ Arbejdsgiverne.