I løbet af corona-krisens første måned har to beslagsmede valgt to ugers frivillig isolation, fordi de fik en række symptomer på Covid19. Men ingen af dem er testet postive

En deling af overskud kan give engagement, ejerskab og loyalitet hos medarbejderne. Men det fixer ikke et haltende arbejdsmiljø, vurderer forsker

I ti år har svejseren Remek Szpak boet i Polen, men arbejdet på KN Beholderfabrik i Danmark. Her er han en uundværlig nøgleperson i produktionen.

Arbejdstilsynet er tilbage og har genoptaget tilsynsopgaverne. Det betyder, at tilsynet målrettes at forebygge ulykker og smittespredning, men metalindustrien er ikke i fokus i første omgang.

Sexliv er privatliv. Det er som udgangspunkt ikke noget, arbejdsgiveren skal forholde sig til. Men der kan være undtagelser. Læs klummen om emnet fra ledelseskonsulent Ditte Haslund.

Det er vigtigt, at vi har de langsigtede briller på, når danske virksomheder skal styrkes til ikke bare den akutte krise men især også til tiden efter Covid-19,

TEKNIQ Arbejdsgiverne har forståelse for de skærpede coronarestriktioner i Nordjylland men understreger behovet for, at indsatsen følges af effektiv støtte til de virksomheder i regionen, som rammes af restriktionerne.

Der er alt for stor fokus på den billigste løsning i de kommunale udbud. Men den billigste løsning er ofte både dyrere og dårligere på længere sigt.

Rådgiverne i byggebranchen kender og bruger de nyeste digitale metoder, men håndværkerne på byggepladserne er dårligt rustet til at udnytte dem, viser ny undersøgelse.

DSB har hidtil ikke haft nogen elektrikerlærlinge, men det bliver der lavet om på i 2019, hvor der i første omgang bliver etableret fire lærepladser.