Særligt metalindustrien er ramt af en tendens med færre ordrer og mindre mangel på medarbejdere, viser tal fra Danmarks Statistik. Det er en træls udvikling for både virksomheder og samfund, lyder det fra TEKNIQ.

Verden forandrer sig hastigt, og det har helt konkrete effekter for TEKNIQs medlemmer. På TEKNIQs årsdag den 8. maj, kommer det netop til at handle om, hvordan man bedst muligt ruster sig til forandringerne.

Arbejdsgivere, fagforbund og Jyllands-Posten står bag en ny talentpris, der vil kaste et velfortjent lys på de mange faglærte talenter, som især det tekniske erhvervsliv har brug for. Og der er stadig tid til at indstille de største fagtalenter fra din virksomhed.

VS Automatics elektrikerlærling Benjamin William skal snart vænne sig til at have telefonen ved hånden, mens han er på arbejde. Som en del af TEKNIQ Arbejdsgivernes og Dansk El-Forbunds nye ambassadørkorps, skal han nemlig dokumentere sin hverdag som ung i elektrikerbranchen på Instagram.

Den unge installatør Mathias Søndergaard Kirkegaard var sammen med Troels Blicher Danielsen i regional-tv for at sætte fokus på faglig stolthed blandt faglærte i det tekniske erhvervsliv.

Elektrikere har nu overhalet humaniora-kandidaterne i livsindkomst. Det viser ny analyse fra Arbejderbevægelsens Erhvervsråd (AE). Generelt er den gennemsnitlige indkomst for faglærte steget mere end den er for akademikere de seneste 25 år, og det er faglærte inden for teknik og byggeri, der tjener mest.

TEKNIQ Arbejdsgiverne og Dansk El-forbund står bag ambassadørkorps, der skal styrke rekrutteringen til el-branchen. I denne uge tog de unge lærlinge hul på den træning, der skal sørge for flere elektrikere i fremtiden.

Der er ingen tvivl: Medlemsvirksomhederne vil den grønne omstilling. Det viser ny medlemsundersøgelse. Men det kræver, at der bliver uddannet flere specialiserede hænder til det tekniske erhvervsliv.

Andersen & Heegaard og TEKNIQ Arbejdsgiverne i fælles opråb i Berlingske for at skaffe flere dygtige med arbejdere til at løse fremtidens opgaver. Ellers kan det ramme samfundsøkonomien hårdt, lyder det blandt andet.

Mangel på kvalificerede medarbejdere er en udfordring, som mange af TEKNIQ Arbejdsgivernes medlemsvirksomheder mærker i dag – og ifølge fremskrivninger bliver problemet kun endnu større. Det er derfor afgørende, at vi får flere til at tage en erhvervsuddannelse.