Hos TEKNIQ får du mulighed for at påvirke og udvikle erhvervsuddannelserne lokalt gennem deltagelse i uddannelsesudvalg, som skuemester eller censor. Dine erfaringer og viden er afgørende for at sikre høj kvalitet, relevant undervisning og gode praktikforløb, der matcher branchens behov. Læs her, hvordan du kan engagere dig, hvad det kræver, og hvilke opgaver du kan få ansvar for.

Hos TEKNIQ arbejder vi målrettet på at tiltrække, udvikle og fastholde dygtige talenter i installationsbranchen. Vores initiativer giver jer mulighed for at styrke virksomhedens profil, inspirere jeres lærlinge og sætte fokus på mangfoldighed og faglig stolthed.

Overblik over uddannelses opbygning

Få adgang til morgendagens faglærte medarbejdere – allerede i dag!

Det kan virke uoverskueligt – men der er hjælp at hente. Få råd og inspiration til, hvordan din virksomhed kan være med til at øge de unges interesse for de teknisk erhvervsuddannelser.

Åben virksomhed er et undervisningsforløb, hvor virksomhederne bidrager til praksisnær undervisning i folkeskolen. Flere af TEKNIQs virksomheder deltager, og din virksomhed er også velkommen.

Juniormesterlære er en ordning, der træder kraft i 2025, hvor elever i 8. og 9. klasse kan tilknyttes en virksomhed og få praktisk erfaring i arbejdslivet. Eleverne tilbringer 1-2 dage om ugen hos en virksomhed eller på en erhvervsuddannelse, FGU eller ungdomsskole.

Forberedende Grunduddannelse (FGU) er en uddannelsesretning designet til at hjælpe unge mennesker med at finde deres vej til uddannelse eller arbejdsmarkedet.

Virksomheder kan få støtte til at inkludere lærlinge med særlige behov i deres oplæring. Angst, depression eller udviklingsforstyrrelser som ADHD eller autismespektrumforstyrrelser er nogle af de psykiske funktionsnedsættelser, som fylder for et stigende antal elever på erhvervsuddannelserne.

Fra skoleåret 2025 skal alle elever i 8. eller 9. klasse i erhvervspraktik i 5 dage. Her på siden får du et overblik over, hvordan din virksomhed kan tage imod en praktikant.