Sorgorlov giver forældrene mulighed for at være fraværende fra arbejdet i en periode efter barnets død.

Medarbejderne skal varsle deres arbejdsgiver om forventet orlov i god tid og efter barselslovens regler.

Står din medarbejder til at blive forælder, eller er du bare nysgerrig på, hvad de nye barselsreglerne betyder økonomisk? Vores lønomkostningsberegner giver dig en idé om dette.

Hver af forældrene har ifølge barselsloven ret til forældreorlov og de har i et vist omfang mulighed for at overføre orlov med dagpenge imellem sig.

Når en medarbejder får tvillinger eller flere børn, gælder der særlige regler om ekstra orlov med barselsdagpenge. Reglerne gælder både ved fødsel og adoption og kan have betydning for planlægning, varsling og eventuel betaling under orloven.

Her kan du få overblik over ansættelse på de forskellige overenskomstområder og downloade relevante kontraktskabeloner.

Ikke alle medarbejdere er omfattet af en kollektiv overenskomst. Det gælder især på funktionærområdet, hvor fx jurister, økonomer, ingeniører, administrative medarbejdere og andre specialister ofte ansættes uden overenskomstdækning.

Overenskomsten mellem TEKNIQ og Dansk El-Forbund dækker alt installationsarbejde med stærk- eller svagstrøm. Derudover er der også El-fagets Funktionæroverenskomst.

VVS-overenskomsterne mellem TEKNIQ Arbejdsgiverne, Blik- og Rørarbejderforbundet og Dansk Metal dækker alt vvs-arbejde.

TEKNIQ Arbejdsgiverne har indgået Industri- og VVS-overenskomsten med Dansk Metal, Blik- & Rørarbejderforbundet og 3F.