Få overblik over de væsentligste ændringer i Industri- og VVS-overenskomsten.

Fremtidens arbejdskraft skal sikres i elbranchen. Derfor går TEKNIQ Arbejdsgiverne, EVU og DEF nu sammen om en stor kampagne, der skal få unge talenter til at vælge elektrikerfaget.

Få et overblik over de væsentligste ændringer i El-overenskomsten.

Hvordan får vi flere unge til at vælge en erhvervsuddannelse? Det er en kæmpe udfordring, som Helsingør Kommune sætter fokus på ved at afholde arrangementet Mini Skills. Her kan lokale virksomheder inspirere unge til at blive eksempelvis elektriker, smed eller vvs-energispecialist.

TEKNIQ Arbejdsgiverne skal være med til at sætte ekstra fart på løsrivelsen fra russisk gas gennem den nationale energikrisestab, NEKST. Nødvendigt at komme hurtigt i gang, lyder det fra organisationen.

Med et opkøb i Aahus bygger SIF Gruppen videre på en strategi om at blive landsdækkende.

Hidtil har en krænket medarbejder alene kunnet rejse et krav om godtgørelse mod arbejdsgiveren efter ligebehandlingsloven, hvis arbejdsgiveren ikke har overholdt sin pligt til i rimeligt omfang at sikre sine ansatte mod seksuel chikane. Med de nye lovændringer vil krænkeren også kunne dømmes til at betale.

Urimeligt lange ventetider på byggetilladelser til altaner har længe været en udfordring i København. Men nu inviterer kommunen løbende altanleverandører til kundemøder for at snakke om aktuelle udfordringer på sagsbehandlinger.

Folketinget har netop vedtaget en lov, der skal imødegå sexuel chikane på arbejdspladserne. Loven pålægger arbejdsgiver at sikre et chikanefrit arbejdsmiljø. Virksomhederne bør derfor gå i gang med at lave en politik og en plan for at håndtere eventuelle sager, lyder rådet fra TEKNIQ Arbejdsgiverne.

BFA Industri og TekSam tilbyder virksomheder et gratis kursus i forebyggelse og håndtering af krænkende handlinger som sex-chikane og mobning. Målgruppen er ledere og medarbejderrepræsentanter i industriens virksomheder.