Vi har fået stjålet materialer og værktøj fra byggepladsen. Kan entreprenøren kræve betaling for ekstraarbejde og få forlænget tidsfristerne, mens ansvaret bliver afklaret?

TEKNIQ har opdateret hjemmesiden med nye vejledninger om ansættelsesretlige problemstillinger.

Ny Højesteretsdom kan få betydning for både gamle og nye arbejdsskadesager og føre til højere forsikringspræmier. TEKNIQ arbejder for, at medlemmerne ikke skal betale prisen for myndighedernes forkerte praksis.

For cirka 3 måneder siden indgik vi en underentrepriseaftale på el- og vvs under AB18. Kontrakten strækker sig over 2 år. Nu varsler vores faste leverandører prisstigninger, kan vi kræve ekstra betaling for de forøgede priser?

TEKNIQ Arbejdsgiverne har udarbejdet en vejledning til medlemsvirksomhederne om reglerne for overtidsbetaling til deltidsansatte. Vejledningen kommer i kølvandet på en ny principiel afgørelse.

Vores medarbejder skal snart på barsel og vil gerne opsiges, så hun bagefter kan starte sit eget firma. Vi vil egentlig gerne hjælpe hende, men kan vi det uden at risikere en sag imod os?

Vi ønsker at opsige en medarbejder, der har været ansat i 5 år, fordi han ikke kan — eller vil — udføre de opgaver, virksomheden har brug for. Problemet er, at vi aldrig har givet skriftlige advarsler. Hvad skal vi gøre nu?

En faglig voldgiftsret på Industriens område har den 4. februar truffet en principiel afgørelse, der ændrer den hidtidige forståelse af reglerne om overtidsbetaling for deltidsansatte.

I TEKNIQs podcast HØRT! fortæller underdirektør Linda Nordstrøm Nissen, hvorfor TEKNIQ har åbnet et læserum for standarder og presser på for, at virksomhederne får fri adgang til de regler, de skal overholde.

En medarbejder kom alvorligt til skade, da en jernplade faldt seks meter ned i en kølekanal. Alligevel blev virksomheden frifundet, fordi retten vurderede, at sikkerhedsarbejdet var både grundigt og dokumenteret. Afgørelsen er et vigtigt signal til hele installationsbranchen.